Инспекция по труду Днепра со ссылкой на Большую Палату Верховного Суда разъяснила: любая профсоюзная организация может потребовать увольнения руководителя. Постановление от 21 января 2026 года касается статьи 45 КЗоТ.
Требование должно быть обоснованным – с конкретными фактами нарушений трудового законодательства, закона о коллективных договорах или о профсоюзах. Защищают при этом интересы всего коллектива.
Формальное нарушение суд не примет. Использовать механизм как инструмент давления запрещено.
Решение профсоюза не окончательное. Собственник или руководитель могут обжаловать его в суде, а требование приостанавливается до вердикта. Суд проверит законность, обоснованность и существенность нарушения.
Консультация адвоката: ☎️+380665551020