Военный учет работников обязателен для всех предприятий. И это не просто бумажки. Если у вас трудятся призывники от 18 до 25 лет, военнообязанные или резервисты – вы обязаны вести списки.
При приеме на работу проверяете военно-учетный документ. Бумажный или из приложения Резерв+. Без него оформлять человека запрещено.
Семь дней – ваш срок сообщить в ТЦК о приеме, увольнении или смене должности. Раз в год – сверка списков с ТЦК. Правила учета должны висеть на видном месте.
Игнорируете требования? Статья 210-1 КУоАП и штраф для должностного лица. Не компании вообще, а конкретного человека — руководителя или ответственного за ведение учета.
