Валерий Залужный выступил на оборонной конференции Defence24 Days 2026 в Варшаве и представил концепцию «умной» мобилизации. Без деталей и цифр, но с четкой рамкой: три возможных модели, технологический подход и прямое заявление о том, что демобилизация в нынешних условиях – это популизм. Давайте разберемся, что именно предложил бывший главком.
Первый тип: минимальное влияние на население
Первая модель предполагает, что большинство населения будет минимально ощущать войну в повседневной жизни. Как это возможно? Залужный называет несколько механизмов:
- Часть функций передается частным военным компаниям.
- Добровольцев стимулируют финансово.
- Частный сектор может взять на себя подготовку, в частности, офицерского состава.
По сути это модель профессиональной армии с элементами аутсорсинга. Воюет кто хочет и за деньги – все остальные живут привычной жизнью.
Второй тип: общая мобилизация с четкими правилами
Вторая модель – противоположность первой. Общенациональная мобилизация, но с принципиально иным подходом, чем сейчас. Среди ключевых отличий следует отметить:
- четко определенные объемы и сроки службы для всех категорий граждан;
- высокие требования к интеллектуальному уровню персонала и максимально открытый процесс;
- непрерывный цикл подготовки и ротаций.
Залужный сравнил это с израильской моделью, где сам факт постоянной готовности государства обеспечить безопасность становится главным фактором стабильной жизни.
Наиболее чувствительный вопрос здесь – возрастной ценз. Залужный прямо говорит: предпочтение отдается более молодому и качественному пополнению. Реализовать подобное без масштабных реформ ВСУ, системы подготовки и модернизации ВПК невозможно.
Третий тип: переходный вариант
Поскольку ни первая, ни вторая модель не внедряются за один день, Залужный предлагает временный формат. Частичная передача отдельных функций частным компаниям и усовершенствование существующей системы. И главное: открытый диалог с обществом, особенно с молодежью, о новых правилах: четкие сроки подготовки, четкие сроки службы, понятные перспективы.
По сути это компромисс между тем, что есть сейчас, и тем, к чему нужно прийти. Эволюция вместо революции.
Также Залужный максимально прямо и резко высказался по поводу демобилизации:
«В настоящее время Украина ведет войну за выживание с врагом, который преобладает в количестве населения и ресурсах. Поэтому в нынешних украинских реалиях все призывы демобилизовать военных не что иное, как политический популизм, не имеющий за собой никакого смысла».
Демобилизация, по его словам, возможна только после создания соответствующих условий, а не как самоцель. Сначала реформа, технологизация, новая ротационная система. И только потом увольнение со службы становится реальным, а не просто лозунгом.
Залужный подчеркнул: реализация любого из этих подходов нуждается в комплексной работе военного руководства, правительства и парламента. Это не решение одного генерала или одного президента, а системная трансформация, в которую должны быть вовлечены все ветви власти.
