В Гоструде разъяснили, оплачивается ли больничный, если работник заболел во время пребывания в ежегодном отпуске.
В соответствии с нормой ст. 78 Кодекса законов о труде Украины, дни временной нетрудоспособности работника, удостоверенные в установленном порядке, не включаются в ежегодный отпуск.
Следовательно, если работник заболел во время пребывания в ежегодном отпуске и у него есть документальное подтверждение болезни – оформленный врачом листок нетрудоспособности, тогда неиспользованные дни такого отпуска должны быть предоставлены работнику
- или путем продления отпуска,
- или путем переноса остатка отпуска на другой период, но только в пределах 12 месяцев после окончания рабочего года, за который предоставлен такой отпуск.
Решение о том, продолжить отпуск или перенести неиспользованные дни отпуска на другой период, принимается с согласия между работником и работодателем.