Новини політики, статті та корисні поради з питань права
Представьте: в вашем отделе планируют срочную командировку, а вы только вышли из декрета. Или руководитель намекает на сокращение, хотя вы в одиночку воспитываете шестилетнего ребенка. В такие моменты важно знать – трудовое законодательство дает вам
Проект нового Трудового кодекса уже в Верховной Раде. Контракты в бюджетной сфере, образовании и культуре станут срочными – без автоматического продления. За травлю на работе – компенсация в 180 среднедневных зарплат. Цифра, от которой любой
Кабинет Министров внёс в Верховную Раду проект нового Трудового кодекса. Документ должен полностью заменить КЗоТ, служивший нам десятилетиями, и перекроить трудовые отношения от фундамента – от первой подписи в договоре до последнего дня в должности.
С 2026 года штрафы за неоформленных работников выросли ощутимо – теперь за одного «теневого» сотрудника придётся заплатить почти 90 тысяч гривен, а за повторное нарушение сумма достигает более четверти миллиона. Это не просто цифры: после
В Гоструде напомнили, что увольнение работника считается незаконным, если работодатель не имел законных оснований или нарушил установленную процедуру. В таких случаях работник может потребовать восстановления на работе и компенсации за время вынужденного прогула. Незаконным увольнения
Все права защищены © 2023
Копирование материалов сайта без согласия автора запрещено.