
Чи обов’язково проходити ВЛК для того, щоб бути заброньованим?
Який зв’язок між ВЛК та бронюванням співробітників на критичному підприємстві? Чи може роботодавець забронювати працівника, який не пройщав ВЛК? Чи потрібно мати свіжу ПЛК для продовження бронювання? Чинне законодавство, зокрема постанови Кабміну №560, №1487, №76








