Новини політики, статті та корисні поради з питань права
У Держпраці роз’яснили про обов’язок надати військовий квиток при прийнятті на роботу. При працевлаштуванні роботодавець має право вимагати від кандидата певний перелік документів. Серед цього переліку і передбачено і ВОД (військово-обліковий документ). Підприємства, установи та
ПФУ роз’яснило питання щодо призначення пенсії у зв’язку з втратою годувальника. Відповідно до ст. 36 Закону «Про загальнообов’язкове державне пенсійне страхування» по втраті годувальника призначається непрацездатним членам сім’ї померлого годувальника, які перебували на його утриманні.
У Держпраці пояснили як може діяти роботодавець в тому разі, коли працівники, які не можуть вийти на роботу також не можуть виконувати її дистанційно. Відповідно до рекомендацій Держпраці, роботодавець у разі доцільності може надати таким
Управління інспекційної діяльності у Запорізькій області відповіло на запитання чи має право працівник використати невикористані дні щорічної відпустки перед припиненням трудових відносин. Так, в разі звільнення працівник має право «відгуляти» ті дні відпустки, які не
У Пенсійному фонді України роз’яснили, коли працівник ризикує втратити лікарняні (виплати у зв’язку з тимчасовою непрацездатністю) і як має діяти роботодавець, якщо працівник симулює хворобу чи не дотримується призначеного режиму лікування. Підстава для виплат лікарняних
У Держпраці нагадали, що право на відпустку гарантується законодавством, однак за певних умов роботодавець може відмовити працівнику. Відпустки за згодою сторін Роботодавець може відмовити працівнику у наданні відпустки у тих випадках, коли вона надається за
Державна податкова служба надала роз’яснення щодо можливості поєднання підприємницької діяльності та роботи за трудовим договором. Відповідно до ст. 42 Конституції України, кожен громадянин має право на підприємницьку діяльність, якщо вона не заборонена законом. Разом з
Державна служба з питань праці роз’яснила чи має право роботодавець обмежувати вакансії за віком чи статтю. Під час публікації вакансій з пошуку нових працівників деякі роботодавці зазначають бажаний вік або стать кандидатів. Проте, такі вимоги
Державна служба з питань праці відповіла на запитання чи може роботодавець відмовити в наданні відпустки працівнику підприємства критичної інфраструктури. Критичні підприємства відіграють значиму роль у забезпеченні безпеки, обороноздатності та функціонуванні держави в умовах воєнного стану.
ПФУ пояснив порядок оплати лікарняних для мобілізованих працівників. Основні правила оплати лікарняних мобілізованим: Якщо тимчасова непрацездатність настала під час мобілізації, працівник втрачає статус застрахованої особи. Це пов’язано з тим, що на час служби він увільняється
Усі права захищені © 2023
Копіювання матеріалів сайту без згоди автора заборонено.
Зроблено у GLOBUS.studio