Новини політики, статті та корисні поради з питань права
Уведомление о приеме работника в налоговую – один из тех документов, о которых легко забыть в суете кадровых перестановок или при смене ответственного сотрудника. Между тем, за его отсутствие грозят санкции, и многие работодатели сталкиваются
Право на отпуск во время войны — это уже не абстрактная юридическая тема, а вопрос, который напрямую касается миллионов украинцев. 19 мая 2026 года Большая палата Конституционного Суда Украины приняла Решение №3-р/2026. Поводом для рассмотрения
Размер выплат по временной нетрудоспособности зависит от страхового стажа работника. Согласно Закону «Об общеобязательном государственном социальном страховании», больничные выплачиваются в размере 50%, 60%, 70% или 100% средней зарплаты. В размере 100% средней зарплаты больничные оплачиваются
В Гоструде напомнили, что увольнение работника считается незаконным, если работодатель не имел законных оснований или нарушил установленную процедуру. В таких случаях работник может потребовать восстановления на работе и компенсации за время вынужденного прогула. Незаконным увольнения
В ПФУ объяснили порядок получения выписки из Электронного реестра листков нетрудоспособности онлайн. Именно ПФУ с 1 октября 2021 года осуществляет администрирование этого реестра, где на основе медицинских заключений автоматически формируются электронные больничные. Пользователи: как застрахованные
С 1 января вступил в силу Закон №4219-ІХ от 15.01.2025, который внес изменения в ряд законодательных актов в части обеспечения права лиц с инвалидностью на труд. В частности, обновлены положения Закона «Об основах социальной защищенности
После трудоустройства нового работодателя работник может самостоятельно открыть доступ к своей электронной трудовой книжке через портал ПФУ. В персональном кабинете в разделе «Электронная трудовая книжка» хранится полная информация о трудовой деятельности: записи от работодателей, данные
Согласно ч. 1 ст. 3 Закона «Об отпусках», в случае увольнения работника (кроме случаев нарушения трудовой дисциплины) по его желанию ему должен быть предоставлен неиспользованный отпуск с последующим увольнением, – пояснили в Федерации профсоюзов. Таким
Предприятия должны подавать в ТЦК и СП информацию о транспортных средствах и работниках независимо от того, осуществляют ли они деятельность. Даже при полном отсутствии ТС и/или персонала необходимо подавать «нулевую» отчетность – иначе предусмотрен штраф.
Иногда, по достижении 60 лет в электронном ВОД не появляется отметка об исключении из учета. В таких случаях возникает вопрос, могут ли быть проблемы при пересечении границы. В таком случае через границу пропускают. Дело в
Все права защищены © 2023
Копирование материалов сайта без согласия автора запрещено.