БЛОГ

Кабинет Министров внес изменения в правила бронирования военнообязанных во время мобилизации (в постановление КМУ №76 от 27.01.2023) своим постановлением № 1106 от 8 сентября 2025 года. Теперь 100% работников критически важных предприятий в прифронтовых регионах можно бронировать на территориях, где продолжаются активные боевые действия при условии, что там продолжают функционировать

Министерство здравоохранения сообщило, что теперь информацию из ЕСОЗ (Электронная система охраны здоровья) про медицинские е-направления и е-рецепты на лекарства можно получать непосредственно в мобильном приложении «Дія». В приложение «Дія», в первую очередь, будут отправляться уведомления о создании плана лечения, е-рецепты (номер и код погашения), об отмене е-рецепта и про создание

Минобороны обновило порядок выплат семьям погибших военных: 3 млн грн, т.е. 1/5 суммы, будут выплачиваться сразу, остальные средства – в течение 80 месяцев. С 1 сентября 2025 года вступают в силу новые правила назначения одноразовой денежной помощи в случае гибели военнослужащего во время действия военного положения. Цель изменений введенных изменений

В Гоструде предоставили разъяснение относительно того, должен ли работодатель сообщить территориальным органам ГНС о принятии учащихся профессионально-технических учебных заведений для прохождения производственной практики на предприятии. Для прохождения производственной практики учащимися профтехнических учреждений эти учебные заведения заключают соответствующие договоры с предприятиями и организациями. Эти договоры предусматривают, что за фактически выполненную учащимися

В Гоструда объяснили, как может поступить работодатель в случае, когда работники, которые не могут выйти на работу, также не могут выполнять работу удаленно. Согласно рекомендациям Гоструда, работодатель в случае целесообразности может предоставить таким сотрудникам платный отпуск (ежегодный, социальный) или отпуск без сохранения заработной платы. Важно! Отпуск без сохранения заработной платы:

Гоструда ответило на вопрос: имеет право ли работник использовать неиспользованные дни ежегодного отпуска перед прекращением трудовых отношений. Да, в случае увольнения работник имеет право «отгулять» те дни отпуска, которые не использовал ранее, прежде чем с ним расторгнут трудовой договор. Такое право гарантирует статья 3 Закона Украины «Об отпусках», согласно которой,

С сентября в Украине введена базовая общевоенная подготовка (БОВП) для студентов учреждений высшего образования, что ранее было предусмотрено изменениями в Закон «О воинской обязанности и военной службе». Что такое БОВП ? В Минобороны объяснили, что БОВП интегрирована в образовательный процесс и направлена ​​на формирование у студентов базовых военных навыков, усиление